大学辅导员有发展前景吗 大学辅导员抱怨工资低真的吗(2)

大学辅导员有发展前景吗

学工办主任，工作职责主要包括对大学生进行日常的思想教导和管理；审核奖学金、助学金发放；对违纪的同学进行处理。

还有培养学生骨干，引导和监督校园的各类社团、文体活动，以及指导就业等。其实就是辅导员工作基础上，进一步提升。

第二个，向党组织靠拢，争取转为“党委秘书”。这个身份在参与大学生教育和管理中，更有针对性，主要就是思想上的培养，并在发展学生党员的过程中提供力量。

对大多数人而言，看似冷门，但是其地位却比较高。想转到这里并不简单。需要辅导员自己有足够的觉悟、业绩，并收到学校党组织的认可。

第三个，如果辅导员有较好的学历基础，可以尝试转为专业课的老师。这是两个完全不同的方向，肯定要在知识和授课能力方面存在新的挑战。

但事实上，对于一部分人，其实单纯的授课反而比搞人际关系更为轻松。可以趁业余时间，先去考教师资格证。一般要硕士及以上的（W-P）。

大学生想留校当辅导员，没有想象中那么难

其实辅导员这份工作，对于大多数同学来说，已经是非常满意的了。每年那么多高校生毕业，能留校的屈指可数。但大家也别想的那么难，最主要是提前规划。

辅导员岗位主要负责管理，那么同学们就要清楚努力的方向。成绩靠前是基本要求，但并不是非要当第一名才行。相比之下，学会跟院里、校里关键的人拉近关系更重要。

否则自己能力再强，也不知道哪里有机会。成为学生会里的骨干，是必备条件。因为领导会认为学生会干部在校期间就锻炼出了组织力，是做辅导员的基本要求。

如果有本校保研的机会，一定要积极争取。很多过来人发现，不少年轻辅导员，就是在保研后又成为辅导员。这样既不耽误学业，还能额外有了工作经验，叫人羡慕。

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