一个优秀店长必备的10种能力 门店店长的核心能力要求(2)

一个优秀店长必备的10种能力

（3）对有不良情绪或困难的员工，要重视沟通、 聆听意见，尽量帮助员工解决问题，避免他们的不良情绪影响影响整个团队的工作。

一个有着很强的沟通能力的店长，就能带来门店的成功。

一个有远见卓识的店长应当清楚如何发挥每位员工的作用，从而形成集体的合力，开创门店的美好未来。

一个店长是否成功，关键在于他能否使员工贡献出心力、构想和创意，而这些都要依靠店长高超的沟通技巧。

总结

店长是门店的灵魂，一个好的门店店长能让老板更放心、更省心，也足以让一个门店散发不平凡的光彩。

以上领啦网介绍的门店店长的核心能力要求和一个优秀店长必备的10种能力的具体介绍，希望给网友们带来一些知识。